Conseil en Ergonomie

Améliorer vos conditions de travail et accroître la productivité en adaptant le travail à l’homme.

Nos objectifs

Vous accompagner dans l’élaboration d’un projet d’amélioration des conditions de travail.

Répondre à vos problématiques en nous adaptant à la réalité de votre environnement de travail, tous secteurs d’activité confondus.

LA DEMARCHE

Analyser votre activité et considérer toutes les problématiques de votre entreprise.

Nos Étapes

01

Analyse de vos besoins

Cette phase implique la collecte d’informations :

  • Vos besoins
  • Vos critères de réussite
  • Les conditions de travail de vos collaborateurs
  • Le recueil de documents

02

Visite de votre entreprise

Observation des situations réelle :

  • Tâches prescrite & tâches réelles
  • Gestes, postures
  • Déplacements
  • Interactions
  • Équipement
  • Machines et outils

03

Intervention

  • Identification des situations à risque
  • Analyse des risques

Vos collaborateurs seront impliqués dans la démarche.

04

Restitution du rapport

  • Rapport illustré de photos légendées
  • Analyse des risques
  • Recommandations ergonomiques techniques, organisationnelles et humaines sous forme de plan d’action
  • Modélisation 2D/3D
  • Présentation powerpoint

05

Suivi et évaluation

Aides techniques, outils et machines :

  • Rédaction d’un cahier des charges
  • Présence le jour de la mise en place
  • Formation à l’usage
  • Évaluation de la pertinence des actions lors de leur implantation initiale et à posteriori.

06

Actions correctives

Adaptation des actions aux résultats de l’évaluation

Nos Outils

Méthode d’Analyse de la Charge Physique de Travail

Grille de cotation ergonomique RULA et REBA

Grille GPSST

NIOSH

OREGE

Sketchup

Check-list OSHA

L’arbre des causes

Repère pour l’intervention des Troubles Musculo-Squelettiques 3

Conseil en Ergonomie

Nos Services

En mettant en place des stratégies ergonomiques, vous améliorerez leurs conditions de travail sur les aspects techniques, organisationnels et humains.

Conventionnée Personne Ressource Externe au Département des Risques Professionnels (DRP) et promotion de la santé publique de la  CGSS  Martinique :

  • TMS
  • Evaluation des Risques Professionnels (EvRP)
  • Accompagnement des nouveaux arrivants
  • Management Santé Sécurité au Travail (SST)

Vous avez la possibilité de bénéficier d’aides financières de la CGSS pour ces actions. Je vous invite à vous approcher du Département Prévention des Risques Professionnels (DRP) de la CGSS.